"ПРЯМОЙ" ДОГОВОР С ООО "МЕДИКОР"

Центр неотложной медицины "Медикор" предлагает Вашей организации заключить прямой договор на медицинские услуги, который позволит:

Сохранить здоровье ключевых лиц организации;
Поднять привлекательность и престиж HR-бренда Вашей компании для потенциальных сотрудников;

Исчезает посредник, «скрытая» комиссия которого составляет в некоторых случаях до 30%, и который по определению не заинтересован в расходовании средств на оплату медицинской помощи.
отсутствие ограничений по страховой сумме (общая стоимость лечения);
амбулаторно-поликлинические услуги закрывают 90% потребностей в медицинском обслуживании сотрудников;
налоговые льготы - расходы работодателя по договорам на оказание медицинских услуг включаются в состав расходов предприятия;
Наша программа включает неограниченное количество обследований, чего нет в ДМС;
Приемы врачей-специалистов также не ограничиваются количеством;
В системе ДМС прием врачей осуществляется только при наличии страхового случая, т.е. при остром заболевании или обострении хронического. И даже при возникновении страхового случая обычно приходится проводить массу согласований со страховой компанией. Прямой договор с клиникой позволяет избежать подобных скрытых ограничений;
Мы выделяем предприятию врача-куратора (личного врача), который оперативно решает все организационные вопросы, как медицинского обслуживания работников, так и административные вопросы по обслуживанию договора.
В рамках договора Вы можете выбрать для себя и сотрудников объем медицинских услуг по основным направлениям.
Мы предлагаем уникальную возможность – формирование индивидуального пакета медицинских услуг для Вашей организации.
Мы предлагаем комплексное медицинское обслуживание сотрудников Вашей организации и их родственников.

ПРИМУЩСТВА СОТРУДНИЧСТВА С ООО «МЕДИКОР»

Наш медицинский центр существует с 2003 года;
Высокий профессиональный уровень специалистов;
Набор специалистов, соответствующий медицинской лицензии;
Полый комплекс амбулаторно-поликлинической помощи взрослых;
Полная клинико-диагностическая база (спектр оборудования);
Прейскурант, соответствующий ценовому сегменту
Разумное соотношение цены и качества;
Ведение документации, согласно законодательству РФ.
Качественное обслуживание;
Соблюдение единого стандарта качества услуг.
Сокращение расходов
Эксклюзивные соглашения под большой коллектив
Возможность записи по телефону и через интернет
Надежность
Предложение широкого выбора программ медицинского обслуживания.
Удобное расположение ЛПУ.

ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ

1. Чем отличается от ДМС?

Это двусторонние отношения, а не через страховую компанию.
Экономия на комиссионных для страховой компании
При таком договоре нет ограничений по услугам, можно ходить к тем специалистам, в которых есть потребность у сотрудника, включая неострых случаев и профилактику. В то время как по страховке можно получать услуги только по лечению острых заболеваний или обострению хронических.
Обследование можно пройти любое по желанию сотрудника, а не только по направлению врача.
Фактически это сумма на лицевом счету вашего сотрудника, которую он может использовать по своему усмотрению.
Если у вашей организации уже заключен договор по ДМС с ключевых сотрудников организации, заключив договор на оказание медицинских услуг с нами, тем самым предоставить им возможность получать услуги сверх программы ДМС (любые).

2. Есть ли финансовая выгода?

Это более дешевый способ мотивации сотрудников, чем повышение платы.

3. Все ли сотрудники должны /могут обслуживаться?

Руководство самостоятельно решает, кто из сотрудников лечится и на какую сумму, а так же все ли это сотрудники и равноценны ли лимиты обслуживания у всех сотрудников.
На основании решения формируется список самой организацией.

4. Какие условия оплаты возможны?

Во всех случаях условия оплаты рассматриваются индивидуально

5. Как будет осуществлен учет расходования средств по договору?

Контроль осуществляется по усмотрению вашей организации, современное программное обеспечение бизнес процессов в нашей поликлинике позволяет реализовать различные варианты.
Мы предоставляем акт выполненных работ установленной формы ежемесячно на общую сумму оказанных услуг вашим сотрудникам.
Также возможна детализация по фамилиям и суммам, путем предоставления реестров.
С письменного разрешения сотрудников возможна детализация с наименованием оказанных услуг.
Возможен вариант направления вашим медицинским работником на определенные медицинские услуги.

Наше предложение позволит обеспечить социальные гарантии Вашим сотрудникам, повысить их уровень мотивации и, в то же время, снизить налогооблагаемую базу